过去10年中国足球一直处于金元足球的时代，大量的投入使得流入联赛的资金源源不断，各家俱乐部购入大牌外援来中超联赛踢球便是最最真实的写照，比如德罗巴、胡尔克、奥斯卡、保利尼奥等等。有了这些外援的加盟，的确为联赛增添了不少看点，甚至有置身于欧洲看五大联赛的感觉。但很显然，这些都是建立在足够资金的基础上，甚至有些球迷感慨看国足比赛就好比千万富翁在踢，薪资如此之高生活如此之好，他们又怎会拼的动。而如今，在中国足协出台薪新限投的新政之下，中国球员的薪资似乎也发生了一些质的变化。

2021赛季中超、中甲和中乙俱乐部拥有了绝对的主动权，而卖方也就是球员方面，供过于求的现象是非常普遍的。

根据国内媒体的消息，中国足协将在本月底公布三级联赛的准入名单，《足球报》援引权威人士称新赛季不能获得联赛准入的俱乐部下降至个位数，而去年三级联赛有16支球队因欠薪无法获得联赛准入而解散，由此看来，今年解散的球队至少同比下降60%，实在可喜可贺。

不过，那么多球队解散，肯定会有不少球员失业，除了一些主力球员容易找到工作外，其他人可能就此告别职业足球。近日，德转中国区管理员朱艺正在建立国内联赛球员资料库，他向国内球员进行了简历征集，目前已经收到了500份简历，朱艺说从这500份简历来看，失业人数令人震惊，其中不乏一些国字号和留洋球员，还有大量的22-24岁年轻球员。朱艺并没有透露其中的具体数字，但从朱艺的语气来看，或有超过一半的球员失业了，毕竟去年16支俱乐部解散，一线队加上预备队至少也有几百人，这些球员很难全部找到工作。

在大量自由球员入市后，球员薪水也受到不小的冲击，去年国内球员还能签1000万年薪，今年行情急剧下降，就算没有足协的再次限薪，球员也很难拿到500万税前年薪。不过，也有人还没有认清现实，仍然没有醒过来，今年转会市场开启时候，稍微知名一些的球员都希望拿到税后500-1000万年薪，但这样的要求几乎没有俱乐部搭理。现在看来，这简直就是一个笑话。根据《足球报》的消息，目前中乙多家俱乐部给球员的薪水一般是月薪10000元-20000元，年轻球员不到10000元。

不得不说，在过去数年，一些球员过太舒服了，有过国字号经历的本土球员，千万年薪随便拿，国家队常客更是翻倍，不巧，有一部分人刚好现在合同到期，他们很难接受收入拦腰斩断的事实，由于足协允许球员签第三方商业合同，这些球员便希望有球队为他吃螃蟹，可惜今时不同往日了，有记者感叹，现在能拿超过200万年薪的都算是成功人士了。

对于中国球员的身价和他们的工资，一直以来都是外界热议的焦点。只不过随着中国足球告别金元时代，进入寒冬，球员们的工资问题变得更加显眼。同样在近日，有媒体人称，有中甲俱乐部给求职的年轻球员开出了税前7000的月薪，且必须签约3年的条件，让年轻球员感叹找工作太难了。

而在2018年的时候，中乙核心球员薪资在50万-100万之间，主力球员薪资在30万-50万之间。现在大部分中乙球队已经给不出这样的薪水了，现在甚至有的中甲俱乐部也给不出这样的薪水了。虽然不少球迷称这是一件好事，因为中国足球员水平太低，不值得高薪，但一味的低薪并不是好事。

金元时代的终结对于投资人来说是减负，对于球迷来说是观赏性的下降，但对于职业球员这样的联赛参与者来说影响是最大的。在足协发布限薪令后，有媒体报道，部分球员因为收入减少甚至无法偿还房贷，需要指出的是，报道中的这位球员买的是豪宅，一个月房贷20万，降薪自然不会愉快。仅以 2019 年的数据做对比，中国本土球员的平均收入比日韩联赛球员平均收入之和还要高，而更令人触目惊心的是球员收入与国民可支配平均收入的比值，日本的比值是 19.5，韩国的比值是 12.7，而中国的比值是 180。足以见得，中国职业球员的收入水平要远远高于社会平均水平，这也是球迷普遍对球员获取与自己水平严重不符高薪感到不满的真正原因。

【最低薪酬标准】一个可以探讨的方案

因为俱乐部全面压缩球员薪酬，甚至压得过低，目前也有声音呼吁设立最低薪酬标准。

从行业管理的角度来讲，这个提议至少是可以探讨的，毕竟职业球员职业生涯只有10到15年，所以设置更高一些的最低薪酬标准有其合理之处，比如21岁以下球员，进入一线队的起始薪资(月薪)设定为中乙6000元，中甲8000元，中超12000元，按照每年不低于10%的幅度增加。

22岁及以上一线队职业球员，最低薪酬设置为中乙年薪12万元，中甲年薪20到30万元，中超30到50万元。

其实，按照这个标准，三级联赛俱乐部承担的压力并不大，这个规定一方面是保护球员利益，另一方面是为青训保驾护航。

毕竟过低的薪水并不利于中国足球的发展，包括会降低进入者的期望，因此保障从业人员的基本利益还是非常有必要的。